현대해상, 기업문화 핵심가치 담은 핸드북 발간

핸드북 통해 기업문화 공유·전파할 계획

사례와 일러스트 등을 활용해 이해 도와

현대해상 기업문화 핵심가치 '하트(HEART)'를 담은 핸드북 ⓒ현대해상

현대해상의 기업문화 핵심가치가 책 한 권에 담겼다.

현대해상(대표이사 이철영, 박찬종)은 창립 60주년을 맞아 재정립한 기업문화 핵심가치 '하트(HEART)'의 내용을 담은 핸드북을 발간했다고 23일 밝혔다.

핸드북은 현대해상 전 임직원이 기업문화 HEART를 공유하고 내재화하기 위해 발간됐다. 핸드북은 지난해부터 시행한 '기업문화 재정립 태스크포스(TF)'의 일환으로 만들어졌다.

현대해상의 기업문화 핵심가치 HEART는 존중(Honor), 효율(Efficiency), 실행(Action), 정도(Right), 협력(Together)를 뜻한다. 현대해상의 새로운 100년을 위한 기업문화 핵심가치다.

핸드북은 5가지 핵심가치의 의미와 중요성, 행동지침을 사례와 일러스트 등을 활용해 이해를 돕고 있다.

일례로 '존중'이란 가치에 대해서는 '말하기보다 듣는 것이 먼저다', '효율'은 '부분보다 전체를 위한다' 등의 내용으로 짜여있다.

한편 현대해상은 기업문화 재정립을 위해 새로운 기업문화 가치를 주도적으로 공유·전파하는 '하트(HEART) 리더', 젊은 직원들의 혁신적이고 창의적인 의견 수렴을 위한 '하트(HEART) 주니어보드' 제도 등 다양한 활동을 벌이고 있다. 연말에는 기업문화 우수 사례를 공모하는 하이-어워드(Hi-Award)도 진행할 계획이다.