공직사회도 ‘바이브 코딩’ 바람 솔솔

행안부·국정원, AI 혁신리더 육성

16일 착수회의…가이드라인 마련

예산·기간 단축 행정 혁신 기대

정부세종청사 중앙동 전경. ⓒ데일리안DB

행정안전부와 국가정보원은 공무원이 직접 인공지능(AI) 업무 도구를 개발할 수 있는 지원체계 마련에 나선다. 전문 지식이 없어도 일상 언어로 프로그램을 만드는 ‘바이브 코딩’을 행정 현장에 안착시킨다는 계획이다.

이를 위해 행안부는 오는 16일 관계기관 합동 워킹그룹을 구성하고 착수회의를 개최한다. 워킹그룹에는 행안부와 국정원을 비롯해 한국지능정보사회진흥원(NIA), AI 전문가 등이 참여해 단계별 지원체계를 마련할 예정이다.

이번 조치는 최근 확산 중인 바이브 코딩(Vibe Coding) 트렌드를 행정 혁신에 접목하기 위해 추진됐다. 바이브 코딩은 전문 코딩 지식 없이 원하는 내용을 자연어로 입력해 프로그램을 개발하는 방식이다. 기존 정보화 사업에 비해 예산과 기간을 획기적으로 줄일 수 있는 장점이 있다.

현재 행정 현장에서는 행안부의 AI 역량 교육을 이수하고 실무인재 인증을 받은 ‘AI 챔피언’들이 직접 업무 도구를 개발해 성과를 내고 있다.

그러나 새로운 패러다임에 맞는 제도와 시스템 환경이 뒷받침되지 않아 개발 성과가 개인 차원에 머무는 한계가 지적돼 왔다.

이에 행안부는 국정원과 협력해 열린 개발환경을 조성하고 공무원의 AI 프로그램 개발과 시범 검증을 제도적으로 장려하는 가이드라인을 우선 마련할 방침이다.

이를 통해 생성형 AI 활용이 단순한 업무 보조를 넘어 현장 공무원이 직접 문제를 해결하는 혁신 수단으로 발전하도록 지원한다.

윤호중 행안부 장관은 “AI 시대의 공무원이 생성형 AI를 활용해 업무를 효율화하는 혁신이 이미 시작되고 있다”며 “관계기관과 함께 AI 챔피언들이 보다 안전하고 체계적으로 도전할 수 있는 ‘혁신의 운동장’을 제공하도록 적극 힘쓰겠다”고 말했다.