한전KDN, '행동강령·성희롱 예방 교육 시행…청렴문화 정착 추진

지자체와 함께 '청렴실천 거리 캠페인' 등 실시

지난 3일 한전KDN 임직원 행동강령 교육 진행 모습.ⓒ한전KDN

한전KDN은 3일 나주 본사 빛가람홀에서 전 임직원을 대상으로 '행동강령 및 성희롱 예방 교육'을 시행했다고 4일 밝혔다.

한전KDN 경영진과 본사 직원들이 참석하고 전국에 생중계된 '행동강령 및 성희롱 예방 교육'은 윤리 의식 제고와 부패 방지를 통한 청렴한 업무 수행을 위한 국민권익위원회 청렴연수원 전문 강사의 강의와 연극으로 진행됐다.

배정애 어울림교육개발원장은 강의를 통해 공공기관에서 발생했던 실제 사례를 소개하며 '갑질 금지 관련 규정을 포함한 행동강령' 교육으로 현장 참여 직원 및 방송으로 시청한 임직원들의 관심과 호응을 이끌어냈다.

이어진 성희롱 예방 교육은 '이창훈과 피곤한 사람들' 연극팀의 연극형 교육으로 진행돼 임직원들이 디지털 성범죄 및 스토킹 등 성희롱 예방과 대처에 대한 공연을 관람하면서 일상생활 속 성인지 감수성 향상을 생각할 수 있는 시간을 가졌다.

또한 이날 오전 한전KDN 앞 사거리에서 광주·전남 공동혁신도시 공공기관 협의체인 빛가람청렴실천네트워크 협력 기관 기관장과 나주시가 함께 ‘청렴실천 거리 캠페인’을 시행했다.

이 자리에김장현 한전KDN 사장을 비롯한 경영진과 관계자들이 참석해 청렴 부채와 이해충돌방지법 등 관련 법령 홍보 리플릿을 배부하며 지역사회의 청렴문화 확산에도 노력을 기울였다.

김장현 한전KDN 사장은 "최근 빛가람청렴문화제 참여를 통해 민·관이 함께 지역사회의 청렴문화 정착에 기여할 수 있어서 좋았다"며 "공공기관으로써 회사의 청렴도 향상과 더불어 청렴한 지역사회 구축에 앞장서 국민의 신뢰를 받고 안전한 에너지 사용이 가능하도록 에너지ICT 전문기업의 역할에도 노력하겠다"고 밝혔다.

한편 한전KDN은 청렴·인권 문화 확산을 위해 교육과 캠페인뿐 아니라 '전 직원 청렴·인권 실천 지침’을 제정했다. 청렴·인권 공모전 수상작 전시, 양성평등 미디어 홍보 등 다양한 행사를 진행하고 있으며 이에 대한 노력을 인정받아 2년 연속 윤리인권경영 부문 국가산업대상 수상을 이어오고 있다.